第 号，至少涉及工会就雇员缴款

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在法庭上采取行动的指导。 17. 为了强化这一立场，还值得一提的是，STF 在判断主题 20 的优点时，确立了以下论点：“雇主应付的社会缴款适用于雇员的通常收入，无论是之前还是之后宪法修正案第  号”。值得澄清的是，考虑到裁决尚未公布，STF 在 RE n° 565.160 中的裁决及其影响目前尚未得到分析，但必须考虑到  WhatsApp 数据   在作出此类裁决时所确立的论点。上诉 这一特别的调查结果表明，最高法院将该先例中确立的理解限制为雇主承担的社会保障缴款，因为考虑到只有在这种情况下，才有宪法规则来处理雇员所赚取的所有报酬的归属.11（…） 那么，联邦税务局的注释 都是在 中发布与一般影响主题 相关的裁决之前发布的。



2017年8月23日，上述裁决（主题20）公布，其中明确“雇主应缴纳的社会缴款是根据雇员的平常收入征收的，无论是在宪法修正案20/1998之前还是之后” 。下面我们重点介绍路易斯·福克斯 长和路易斯·罗伯托·巴罗佐 (Luís Roberto Barroso) 部长的投票摘录： 路易斯·福克斯： （……）最后，应该指出的是，应由本法院来定义每期付款的补偿性或报酬性，因为这种讨论不具有宪法地位，正如判例所广泛承认的那样。仅由该合议庭解释与该主题相关的宪法条款，因此只能从这些条款中提取习惯性和工作活动结果的付款需要，以界定计算基础雇主的社会保障缴款以及对“工资”概念的相应解释。